Вимоги до кандидатів на посаду заступника директора юридичного департаменту:1. Досвід роботи від 3 років;2. Наявність свідоцтва про право на заняття адвокатською діяльністю;3. Досвід представництва в судах усіх інстанцій. Повинен мати наступні характеристики:1. Креативність, вміння працювати в команді, націленість на результат;2. Відповідальність, порядність, охайність;3. Логічне мислення (стратегія і тактика);4. Стресостійкість, мультизадачність.5. Повинен мати наступні навички:6. Формувати правові позиції;7. Складати процесуальні документи;8. Складати, узгоджувати договори різної складності;9. Вести претензійну роботу;10. Представляти інтереси в судах, правоохоронних та контролюючих органах.Функціональні обов’язки:1. Договірна робота (складання, узгодження договорів, підготовка висновків про їх юридичну обґрунтованість) у сфері транспортно-експедиторській та фармацевтичній діяльностях;2. Участь в розробці, зміні локальних документів правового характеру;3. Правовий аналіз судової практики;4. Претензійна робота;5. Судова практика (усі юрисдикції);6. Виконавче провадження.Ми пропонуємо:1. Перспективну роботу в стабільній компанії;2. Комфортабельний офіс в центрі (5 хв. від ст. м. Либідська);3. Робота в офісі 4. Молодий, дружний колектив;5. Навчання в процесі роботи;6. Можливість персонального розвитку;7. Повна зайнятість, повний робочий день;8. Цікаві проекти.9. Офіційне працевлаштування.Кандидату буде запропоновано пройти співбесіду, яка складається з двох етапів:- Тестове завдання;- Співбесіда з керівником юридичного департаменту.Результати співбесіди будуть повідомлені HR спеціалістами окремо.Кандидати відбираються ТІЛЬКИ за результатами співбесіди та виконаного тестового завдання.ЗВ’ЯЗУЄМОСЯ ІЗ КАНДИДАТАМИ ТІЛЬКИ ПІСЛЯ ОЗНАЙОМЛЕННЯ ІЗ РЕЗЮМЕ!Розгляд резюме на протязі 7 робочих днів! Якщо Вам не відповіли впродовж 10 днів,то Ваше резюме було включено до бази потенційних кандидатів. Це означає що у майбутньому ми зможемо запропонувати Вам цю або відповідну Вашому досвіду вакансію.