Описание
Шукаємо Middle iOS Engineer до нашого продукту Title — це платформа №1 для шопінгу з персональним стилістом, якою вже скористалися мільйони жінок по всьому світу. Так, ми робимо жінок стильнішими та щасливішими!Минулого року ми запустили новий напрямок у продукті — e-commerce у ніші преміального одягу та взуття. Вже за рік ми досягли крутих результатів, і тепер перед нами ще більш амбітні цілі.Основна місія позиції — посилити iOS команду задля ефективного масштабування Fashion-застосунку. Ти будеш займатися реалізацією нових функцій для утримання користувачів через інтеграцію сучасних технологій та розробку кастомних UI-рішень.Ми використовуємо:Swift, SwiftUI, iOS 16.4+.Redux-like Architecture (TCA).Firebase Services (Firestore, Remote Config).REST API & GraphQL.Structured Concurrency & Combine.Amplitude & AppsFlyer & GrowthBook.XСode Cloud CI/CD.Твої майбутні задачі:Розробляти рішення, які підвищать рівень залученості та довготривалу взаємодію користувачів із продуктом.Забезпечувати високий рівень задоволеності користувачів шляхом покращення функціональності та інтерфейсу продукту.Брати активну участь у покращенні командних процесів задля збільшення ефективності роботи всієї команди.Переваги позиції:Фокус на покращення продукту: Продукт успішно перейшов із фази MVP до етапу вдосконалення, що дозволяє зосередитися на високій якості, стабільності та оптимізації.Сучасний підхід до iOS-розробки: Свіжі підходи та використання сучасних інструментів (TCA, SwiftUI, iOS 16.4+) забезпечують гнучкість та ефективність розробки застосунку.Що для нас важливо:Від 1,5 року корпоративного досвіду.Глибокі знання Swift, SwiftUI, iOS SDK.Вміння застосовувати Redux-like Architecture (TCA).Вміння працювати з REST API.Досвід роботи із системою керування версій Git.Буде перевагою:Наявність успішного досвіду створення пет-проєктів. Чітке розуміння як бізнесової, так і технічної сторони процесів розробки і розвитку продуктів.Вміння ефективно працювати в команді, а також досягати цілей самостійно.Наявність кейсів самостійного дослідження проблем у застосунках із чітким описом причин і шляхів розв’язання.Про нас6037 — венчурне партнерство, що інвестує в перспективні продукти на ранніх етапах. Ми перетворюємо стартапи на ефективні та стійкі бізнеси за допомогою маркетингової, аналітичної та операційної експертизи.Наша місія — перетворити Україну з аутсорс-хабу на країну продуктів. Ми націлені побудувати портфель продуктових лідерів у своїх нішах із сукупною кількістю користувачів 1 мільярд.Наші цінностіOptimism. Наші люди сприймають кар’єру як марафон. Вони не збавляють темп навіть тоді, коли складно, бо розуміють: у фіналі — досягнення великої цілі.Ownership. У 6037 немає запасних. Кожен відповідає за свою ділянку маршруту, бо від особистого внеску кожного залежить успіх усієї команди.Diligence. Ми працюємо за принципом команд Формули-1, де швидкість поєднана з точністю. Ми мислимо логічно у цифрах і дослідженнях, бо віримо, що глибина аналізу формує стабільну перевагу.Що нас відрізняє:Ми не обіцяємо те, чого не можемо виконати. Не гарантуємо легкого шляху чи поверхневого комфорту. Натомість пропонуємо траєкторію до відчутних результатів.Змагання у Вищій лізі. Якщо 6037 працює з продуктом, то тільки для того, аби змагатися з лідерами на світовій арені. Працювати тут — це змагатися на чемпіонаті світу. Саме тому ми шукаємо людей з ментальністю атлета, готових викладатися та боротися за перше місце.Спільнота сильних. Командний результат залежить від кожного гравця. Тут люди задають високу планку собі й іншим та спонукають одне одного розвиватися. Тому ти або зростаєш і змагаєшся у Вищій лізі, або сходиш із дистанції.Партнерство, а не найм. Ми від кожного очікуємо дій як від бізнес-партнера, бо в 6037 наполегливістю та реальними внесками можна заслужити цю роль. Якщо хочеш цього та не зійдеш із дистанції — станеш партнером та отримаєш частку в бізнесі.Компенсація залежить від результату. Винагорода залежить не від кількості годин, а від якості роботи. Замість порожніх обіцянок ми даємо чітке розуміння, скільки й за який результат зароблятимеш на кожному з рівнів.Що ми пропонуємо:Health & WellnessAnniversary Benefits. Щороку компенсуємо до $2000 на wellness або спорт, щоб залишатися у формі не лише професійно, а й фізично.Insurance & Health. Медичне страхування для тебе та родини, стоматологічне покриття та підтримка корпоративного психолога.Talent & GrowthLearning & Development. Компенсуємо будь-які навчальні формати, що допомагають зростати у 6037: від курсів і менторських програм до конференцій і сертифікацій.Global Events Budget. Ми хочемо, щоб ти черпав(-ла) натхнення від кращих. Щороку можеш обрати міжнародну подію у сфері технологій, креативу чи бізнесу та відвідати її за рахунок компанії.Spot Award. Щокварталу відзначаємо колег за виняткові результати. Це наш спосіб подякувати тим, хто проявив себе у складних проєктах або зробив помітний внесок у розвиток компанії.Work & LifeAll-inclusive офіс. Ми віримо в офіс-first культуру, бо найкращі ідеї народжуються офлайн. Саме тому ми робимо все, щоб кожному було комфортно в офісах Києва або Львова. Сніданки, обіди, масажний кабінет — це далеко не все, що чекає тебе в наших просторах.Travel. Робочі витрати на проїзд та проживання ми повністю компенсуємо. Ми працюємо за принципом ownership, тому довіряємо твоєму рішенню щодо витрат, які допомагають спільному результату.Doubling Donations. 6037 подвоює твої донати на військову допомогу, аби посилити вплив кожного внеску.Витисни максимум зі своєї карʼєри — приймай виклик та надсилай CV.Якщо ти не шукаєш роботу, але маєш друзів або знайомих, які в пошуку — рекомендації вітаються. За рекомендацію на цю позицію ти отримаєш бонус $600 + $600 ми задонатимо у фонд підтримки ЗСУ за твоїм вибором! Ознайомитися з деталями нашої реферальної програми можна за посиланням.