Шукаємо людину, яка буде:

- організовувати роботу підконтрольних відділів технічного забезпечення (установка, супроводження, тестування, впровадження ПО) та моніторингу ПЦ;
- взаємодіяти з МПС, постачальниками продуктів/сервісів ПЦ;
- приймати участь у впровадженні стандартів PCIDSS; вимог Регуляторів та Інформаційної безпеки; проектах Банку; мандатних змін від ПЦ;
- контролювати рівень SLA та організовувати роботу щодо його покращення;
- вдосконалювати покращення роботи тех.забезпечення та моніторингу ПЦ.

Ти підходиш, якщо в тебе:

- знання реляційних СУБД;
- досвід роботи з Linux/AIX;
- розуміння мережевої та серверної архітектур;
- розуміння веб технологій;
- досвід в керуванні колективом;
- досвід роботи з платіжними технологіями та платіжними системами;
- навички роботи зі SmartVista (nice to have);
- English level Pre-Intermediate.

Чому потрібно йти саме до нас?
Бо ми особливі.
Більшість компаній мають повністю офіційну зарплату, медичне страхування, гнучкий графік роботи, можливість працювати віддалено, оплачувану відпустку та лікарняні, тощо. Ми теж.
Але оскільки Альфа-Банк – це #робота_на_мільйон, то ми додатково пропонуємо:
• Адаптацію на мільйон: стильний welcome pack з набором найнеобхіднішого для роботи як в офісі, так і вдома, а також welcome day, на якому наші топменеджери познайомлять тебе з компанією.
• Мільйон бонусів: знижки від більш ніж 100 партнерів Альфа-Банку (магазини/ресторани/навчання/розваги/послуги та інше); ексклюзивна партнерська програма зі SportLife; пакет Alfa Finance (спеціальні умови банківського обслуговування для співробітників).
• Здійснення мрій на мільйон: корпоративна програма іпотечного кредитування та придбання авто в лізинг.
• Розвиток та мотивація на мільйон: прогресивне навчання для всіх категорій співробітників (hard & soft, online & offline, internal & external); внутрішня IT School для прокачки digital skills та цифрового мислення; програми визнання кращих; доступ до світової електронної бібліотеки.
• Відпочинок на мільйон: 4 додаткові дні щорічної оплачуваної відпустки + вихідний у день народження та два всеукраїнських корпоративи – Family Day i New Year Party.
• Відповідальність на мільйон: сприяння досягненню цілей сталого розвитку ООН, Дні донора, ECODAYS, участь у благодійних спортивних заходах, підтримка Національного інституту серцево-судинної хірургії ім. М. М. Амосова та підшефних дитячих будинків.

Альфа для тих, хто хоче здобути досвід роботи в динамічному digital-банку та реалізувати амбіційні проєкти.
Готовий? Відправляй резюме!
#робота_на_мільйон
...