Ми шукаємо лідера, який візьме на себе відповідальність за організацію та результативність роботи польових монтажних бригад. Мета посади - забезпечення ефективної, безперебійної та якісної роботи команд відповідно до встановлених стандартів компанії через управління персоналом, контроль виконання робіт і постійне вдосконалення операційних процесів.Що входить у ваші обов’язки? Управління персоналом, зокрема польовими бригадами монтажників. Планування, формування та контроль дотримання графіків виконання робіт. Облік, закупівля та списання витратних матеріалів, інструментів і засобів індивідуального захисту (ЗІЗ). Формування звітності щодо ефективності та якості виконання робіт. Забезпечення досягнення ключових показників якості (KPI). Організація навчання, стажування та розвитку монтажників. Підготовка та впровадження пропозицій щодо оптимізації процесів виконання робіт. Участь у вирішенні питань доступу до об’єктів мережі.Кого ми шукаємо?Освіта: Вища технічна або управлінська освітаДосвід: Не менше 2 років досвіду на керівних посадах, бажано у сфері телекомунікацій.Знання та навички: Вміння ефективно керувати командою, планувати та організовувати роботу. Розуміння принципів роботи мережевого обладнання та монтажу телекомунікаційного устаткування. Управлінська сміливість і рішучість. Впливова та конструктивна комунікація. Навички ефективного операційного управління.Чому Київстар: Безбар'єрний простір – ми поважаємо вашу особистість і вирішили зробити роботу приємною частиною життя. Гнучкий робочий графік, гібридний формат роботи. Базові соціальні переваги та навіть більше. Можливості для розвитку та керування кар'єрою. Програми психічної та емоційної підтримки для тебе та твоєї родини. Легка адаптація – ми поруч від першого дзвінка. Піклування та підтримка Захисників: програми підтримки військових, ветеранів та їхньої родини «4.5.0. Нарешті вдома». Відповідальна компанія, що підтримує країну, суспільство та армію.Якщо ти людина, яка поєднує управлінські навички, технічну компетентність і здатність мотивувати команду для досягнення високих показників – скоріше надсилай резюме та приймай участь у конкурсі!Детальніше про нас:Зазирніть в наш Instagram — там про людей, культуру та життя в Київстар → https://www.instagram.com/kyivstar.peopleА останні новини про нас шукайте в LinkedIn --> https://www.linkedin.com/company/kyivstar/Якщо в тебе залишились питання, ти можеш задати їх нам, рекрутерам Київcтар. Переходь в наш телеграм канал «Кар'єра з Київстар» і давай спілкуватись!Робота в Київстар, який входить до міжнародної Групи компаній Київстар, вимагає від нас дотримання високого рівня ділової етики, юридичних зобов'язань, наших цінностей та Кодексу поведінки міжнародної Групи компаній Київстар, визначених політик і процедур. Ми прагнемо бути чесними та відкритими, діяти етично, правдиво і сумлінно. Ми розуміємо важливість захисту ваших Персональних даних та прагнемо використовувати провідний досвід у цьому напрямі. Натиснувши кнопку «Відгукнутися на вакансію», ви підтверджуєте, що ви прочитали, зрозуміли та явно погодилися з нашою Політикою конфіденційності.More About UsDiscover our people, culture, and everyday life at Kyivstar on Instagram → https://www.instagram.com/kyivstar.peopleStay up to date with our latest news on LinkedIn → https://www.linkedin.com/company/kyivstar/Working at Kyivstar, which is a part of the international Kyivstar Group Ltd., requires us to follow high standards of business ethics, legal obligations, our values, the Group’s Code of Conduct, and all defined policies and procedures. We aim to be honest and open, act ethically, truthfully, and responsibly.We understand the importance of protecting your Personal Data and strive to apply leading practices in this area. By clicking the “Apply for this job” button, you confirm that you have read, understood, and explicitly agree to our Applicants Privacy Policy .We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.